YouTube投稿、年齢性別での違いは？
ポイント
🔎ほとんどYouTube投稿していませんね😅
🔎小さな積み重ねが重なった時には、相当スゴい事になる‼️
🔎だってライバルが皆まだやっていないから👍
さて、その訳は❓️🤔
(なべっち)
年代別で見るYouTube投稿‼️
(酒井)
YouTubeの投稿頻度のデーターを、ＮＴＴドコモさんの『モバイル社会白書』という所からお借りしてきました👍
ここには、上が男性で、下が女性で各々年代別に１０代～７０代までの表なのですが、
では、まず１０代男性は何％投稿していますか❓️
(なべっち)
１６,１％です‼️
(酒井)
２０代男性は❓️
(なべっち)
１１,４％‼️
(酒井)
１０代男性２０代男性は１割以上が投稿をしている👍️って言っても１割だけどね😅💦
それ以外の３０代以上の男性と女性の全ての年代は、全部１割以下‼️😲
(なべっち)
少ないです‼️
(酒井)
ほとんどYouTube投稿していませんね😅
(なべっち)
皆見てる方が多いんですね😅
(酒井)
なべっちの周りで投稿してる人いる❓️🤔
(なべっち)
僕は３０代なので、やっぱり年下の２０代の子とかは居ますね👍️
年上の人も、居るは居ますけど、僕と同年代で『俺もYouTubeやってるよ👍️』とは聞かないですね😓
本当にこのデーターみたいに、１０人に聞いて１人居るかな❓️ぐらいな感じです🥲
(酒井)
もうちょっと大学生とかやってるかな～😁ってイメージだったんですけど💦
大学生の子に会ったり話す機会があった時に、『友達でYouTubeやってる子って居る❓️』
って、聞くようにしてるんですけど、だいたい『私の友達はやっていなくて、友達の友達ではYouTubeやってる人は居る👍️』
って感じで🤔年代が上に行けば行く程、スマホとかで動画を撮るという事も、
やっぱり若い子の方が慣れてるという事もありますよね😌
(なべっち)
まあ、そうでしょうね😅
(酒井)
この投稿頻度のお話しは、『そりゃそうだよね』って感じですけど、
じゃあ仕事でYouTubeって時に、どう考えればいいのか🤔
年齢が上に行けば行く程、投稿頻度は下がります💦６０代男性では３,６％とか、
６０代女性でも２,７％って、ほぼほぼ誰もやってないじゃないですか😓
仕事で考えると、例えば僕４０代男性なら、６,３％しかやっていないですが、
この６,３％って毎日投稿をしてる人の数じゃないんですけど、
数ヶ月に１回でも年に１回でも、『何となくYouTubeに投稿しています』でも６,３％の中に入る訳です😌
そんな中の毎日投稿者の僕・・・😅
(なべっち)
相当スゴい人ですね😁✨
(酒井)
スゴいがどうかは分からないけど😅それがもしも結果に繋がるんだとしたら、
６,３％の人しかやっていない中でも、たぶん毎日投稿してる人って１割も居ないと思う💦
(なべっち)
そうでしょうね～😭
(酒井)
と、なると、どれくらいの数字になるのか、よく分からないけど😅
たぶん１０００人に１人以上のレベルだよね💦同じ年代で考えたらね😅
(なべっち)
相当スゴい事をやっていますね😉👍
(酒井)
毎日投稿って大変って言うんですけど、確かに大変なんですけど、
皆がやっていない事をするって、相当スゴい事だと思うんだよね😉👍
夏休みの宿題を毎日１ページづつやるみたいに、小さな積み重ねが、
重なった時には、相当スゴい事になるんだよね‼️👍
そう考えると、毎日投稿をするだけで１/１０００に入る訳よ😁
だってライバルが皆まだやっていないから👍
Instagramだったら、もっとやってる訳よね💦なので、皆がやっている所で勝負をしても、
皆もやってるから、なかなか結果がついてこないでしょ😱💦
(なべっち)
ライバルが多いですからね😓
(酒井)
これだけYouTubeにライバルが少ないという調査結果が出ている訳だから、
やれば結果が出るんだから、ただ動画をアップしたら・・・何でも良い訳じゃないけど、
僕は普段仕事やセミナーで話してる事を、細かくして喋ってるだけですから😅
なべっちも、本業の『フローリングの話しを喋って』って言われたら、
１００本分ぐらいのフローリングのネタが直ぐに出てくるでしょ⁉️
(なべっち)
まあ、小間切れにすれば😉👍
(酒井)
そうでしょ⁉️そういう事を、やるかやらないか、この調査結果を活かした戦略というのが、作れるんじゃないかな❓️🤔
(なべっち)
データーで出ているから根拠があるので、それを基に会社でYouTubeをやる、きっかけにしても良いかもしれないですね👍️
(酒井)
そうだね😌世の中色々なデーターがありますが、それを見て『へえ～そうなんだ～🙄』だけで終わるのか、
仕事だと、そのデーターを見て、どう仕事に活かすのかが大事じゃないですか😌👍
なので、このデーターを仕事に活かす為に、どう紐解くのか‼️
『皆がやっていないから、やらなくていい』と思う事も１つだし、
『皆がやっていないから挑戦しよう‼️』っていうのも１つだし😌👆
(なべっち)
会社の中で、もしかしたら若い社員さんは『YouTubeをやりたい』って思っている割合も多いかもしれないですし😉
こういうデーターを使って企画して、上司の人に見てもらうとか、
そういう活用も出来るんじゃないでしょうか🤗✨
(酒井)
なかなか上司を説得しにくい💦という方は、この動画をそのまま持って行って頂いて、
『酒井が、こんな事言ってるんですけど☺️』って使って頂くのもアリだと思います🤗
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